Légitimez votre action
L'audit de vos missions est clair: certaines de vos procédures de travail mériteraient d'être révisées! Cependant, vous manquez d'idées ou une multitude d'options parasitent votre jugement... Pire: vous craignez de ne pas être à la hauteur des changements à mettre en oeuvre. Pour vous rendre compte de vos capacités, effectuez un retour en arrière: qui étiez-vous il y a cinq, dix ou quinze ans? Quels obstacles avez-vous dû surmonter pour progresser et accéder aux fonctions qui sont les vôtres aujourd'hui? Quels sacrifices avez-vous dû consentir? En prenant appui sur vos expériences passées, vous pouvez, sans risque, tester de nouveaux éléments ou décider s'il est nécessaire ou non de vous former. Après tout, que risquez-vous? Au pire, vous reviendrez à votre ancienne procédure; au mieux, vous vous réjouirez d'avoir pris les devants et d'être "applaudi".
Transformez une routine fastidieuse en "moteur"
Certaines habitudes vous apparaissent indispensables, mais elles n'en demeurent pas moins pesantes. Plutôt que de vous épuiser en vain dans un combat perdu d'avance, découvrez les vertus des tâches routinières lorsqu'elles servent vos projets importants et dossiers complexes. Reconnaissez les bénéfices indiscutables d'une organisation planifiée, rigoureuse et bien rodée! Certes, il n'est pas très exaltant de se consacrer aux aspects les plus rébarbatifs du travail, mais sachez les considérer comme capitaux pour votre efficacité et votre créativité. Vous pourrez alors les aborder avec plus de sérénité. Peut-être finirez-vous même par en faire des occasions de maturation d'idées nouvelles ou de répit au cours d'une journée stressante.
Cherchez un angle de vue positif
Vous n'avez pas autorité à aménager certaines tâches ingrates? Cessez de vous focaliser sur leurs aspects négatifs, ce qui n'aura pour effet que de les rendre encore plus insupportables. Même dérangeante, une routine comporte forcément des dimensions positives. À vous de les dénicher! Comme le dit l'adage : "Si tu ne peux pas faire ce que tu aimes, essaie d'aimer ce que tu fais." C'est l'occasion de faire preuve de créativité: jouez le jeu, en prenant la décision de vous "servir" de cette corvée pour ne plus la subir. Élargissez votre angle de vue jusqu'à prendre en considération des bénéfices indirects ou apparemment secondaires, tels que la parfaite connaissance d'une procédure légale, la maîtrise d'un logiciel peu courant ou très spécialisé, l'expertise dans un domaine de compétence, l'expérience du travail en équipe, une collaboration enrichissante avec un collègue, etc.
Cultivez l'art du paradoxe
Vos collègues et vos supérieurs hiérarchiques anticipent trop souvent vos réactions? Surprenez-les! Ne planifiez plus toutes vos activités ou, au contraire, devenez un as de l'organisation. Veillez toutefois à conserver votre naturel. Dans la mesure où votre nouvel objectif consiste à démontrer à vos supérieurs hiérarchiques vos capacités à être à la fois normatif et novateur, il vous suffira:
- de créer des procédures de travail stables pour satisfaire la sensibilité d'un observateur conservateur;
- de rechercher l'idée complémentaire ou innovante à proposer à votre entourage, démontrant ainsi votre sens de l'à-propos.
Peu à peu, votre aptitude à organiser votre travail de manière à la fois réfléchie et prospective transformera la routine en un atout pour imposer vos savoir-faire et... booster votre carrière!
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