Peut-on rire de tout au bureau ?

Prenez quelques précautions d'usage

Les bienfaits d'un rire partagé, spontané et cordial ne sont plus à démontrer. Rire ensemble, c'est voir le bon côté des choses en toute complicité ! Veillez à ce qu'aucune embardée, même involontaire, ne vienne gâcher ce bon moment.

Pour rassembler, le rire doit être bienveillant et rester léger

Encouragé par la bonne humeur et l'hilarité générale, vous pouvez vous laisser entraîner à la surenchère. Attention au bon mot de trop!

Notre conseil:  prenez garde à ne pas heurter involontairement vos collègues: bannissez les thèmes sensibles, et tout ce qui pourrait choquer leurs valeurs personnelles. évitez ainsi les sujets sur la religion, l'appartenance ethnique, tous les clichés sur le sexe, le sexisme, ainsi que l'humour macabre, grinçant ou grossier.

Pour plaire, il doit être réflechi

L'humour présente certains aspects de la réalité de manière plaisante et insolite. Le regard qu'il propose est culturel, car il demande d'en saisir les codes, les nuances, les non-dits et les allusions. Les risques de malentendus, d'incompréhension, voire de rejet, augmentent avec les différences de cadres de référence.

Notre conseil: rien de plus désagréable que de se sentir exclu, dans l'impossibilité de comprendre une plaisanterie qui fait rire tout le monde. Efforcez-vous de rendre votre humour compréhensible pour toutes les personnes présentes, et réservez les allusions privées au cercle des initiés.

Pour être accepté, il doit être bienfaisant

Le rire ne doit pas se produire au détriment d'une personne, qui serait alors mise en position de bouc émissaire. En effet, des phénomènes d'ostracisme ou de rejet peuvent affecter, insidieusement, un groupe en mal de cohésion.

Notre conseil: veillez à ce qu'un ou une de vos collègues ne devienne pas votre tête de Turc. Vos plaisanteries ne doivent donc pas prendre comme sujets des traits personnels comme l'identité, l'âge, le sexe, le patronyme, le physique, un tic, une opinion, un hobby...

Dopez votre sens de l'humour

L'humour aide à prendre de la distance par rapport aux difficultés de la vie et à relativiser conflits, stress et contretemps. Il contribue à resserrer les liens de l'équipe, à faire régner un climat de travail agréable et permet de recharger ses batteries.

Observez chaque situation difficile sous un autre angle

L'humour est sans nul doute une aide précieuse pour surmonter les problèmes: entraînez-vous à considérer chaque occasion sous un angle différent.

Notre conseil: sachez repérer et souligner avec bonne humeur distraction, surprise, quiproquo, surréalisme poétique... Faites collection de mots d'auteur : vous puiserez dans cette réserve si nécessaire.

Pratiquez l'autodérision!

C'est un moyen sûr et sans risque d'évoquer l'universel de la condition humaine. Chacun se retrouve dans vos paroles sans pour autant être désigné. Vous serez ainsi plus proche de vos collègues.

Notre conseil: l'autodérision doit être pratiquée avec bienveillance. Faute de quoi, vos interlocuteurs pourraient être gênés et risqueraient de s'identifier à vos paroles.

Privilégiez les visuels

Le dessin humoristique est un raccourci percutant pour faire passer un message! Il est décodé instantanément, car il relève de la communication non verbale et analogique.

Notre conseil: inspirez-vous des dessins de presse pour sensibiliser à un problème, illustrer un sujet épineux, dédramatiser une situation...

Une gaffe ? Affrontez-la en "adulte"

Nul n'est à l'abri d'une maladresse. Dans cette situation, il importe de rétablir la confiance et le respect mutuels.

Notre conseil: prenez garde à ne pas vous enliser dans de longues explications qui mettraient l'accent sur ce que vous souhaitez faire oublier ! Le mieux est de présenter des excuses sincères et confidentielles à « l'offensé », sans trop insister.